宁夏某事业单位招↙聘医疗领域服务人员信息
根据工作需要，宁夏某事业单位委托宁夏共享人力集团有⌒限公司面向社会公开招聘医疗领域服务人员，现将有关招聘事宜公告如下：
一、招聘原则 坚持德才兼备、以德为先的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的用人原则。 二、招聘范围 1.年龄35岁以内，医学、药学、护理学、医学检验、药物经济学、卫生事业管理、社♀会保障学、公共预防、流行病与卫生统计学、微生物学等相关专业，具有本科以上文化程度或相关专业技术初级以上职称； 2.熟悉医药领域☉采购法律法规政策及规则； 3.熟悉药品、医用耗材、疫苗试剂采购♀流程，能够熟练使用计算机，工作积极≡主动，责任心强，沟通服务意识强。 三、招聘基本条件 （一）具有中华←人民共和国国籍； （二）拥护中华〇人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。政治素「质高，思想品德好№，遵纪守法，具有良好的社会公德、职业道德和个人品格； （三）爱岗敬业，事业心、责任感强，具有良好的团队协作和开拓创新↓精神； （四）具有与岗位相匹配的专业和技能条件； （五）身体健康，具备履行岗位职责的身体素质和心理素质。 （六）具有下列ζ情况之一的人员不接受报考： 1.曾因犯罪受过刑』事处罚的； 2.尚未解除党纪、政务处分等纪律处分或正在接受纪律审查，曾被开除党籍ω 、公职的； 3.曾在国家法定考试、各级各类公职人员招考中被认定为有舞弊等∮严重违反考试录用纪律行为，处于禁考期○的； 4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的； 5.法律法规规定不得报考的其他≡情形。 四、招聘程序 （一）资格审查 对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人」应聘信息资料。发现应聘人员不符合招聘条件◥要求、存在违规报名情况或提供的应聘资料弄虚作假、故意隐瞒或有其他违纪违规行为的，一经发现或查实即取消应聘资格或终止聘用资格。 （二）考试方式 考试采取面试方式。 （三）体检和考察 1.对体检合格人员根据招聘岗位工作综合要求进行考察； 2.考察＠ 内容重点是违法犯罪及违规处理情况，失信惩戒及不良信用记录情况，政治面貌及态度，应◆聘动机及态度，家庭及社会关系，学习及工作表现，受表彰奖励情况︻等方面； 3.考察满分100分（考察成绩¤不计入总成绩）； 4.考察发现有存在违法违纪劣迹、不准报名情形或考察成绩低于60分的终止应聘√资格，空缺根据总成绩排名依次按程序递补； 5.考察合格人员确定为拟聘用人员。 （四）聘用方式 拟聘人员根▃据规定按程序签订聘用合同。新聘用人员按照有关规定实行试用期制度。试用期满合格的，正式聘用到相应岗位；不合格的，取消聘用。 五、报名须知 1.报名方式：采々取网上邮箱报名，符合岗位条件的人员下载《宁夏共享人力集团有限公司应聘报名表》（附件1）并如实填报后，发送至邮箱2695340297@qq.com。邮件标题和报名表电▓子版统一命名为“医疗领域服务+姓名”。 2.报名材料：身份证（正反面）、学历学位证书、相关专业技术职务资格证等。请将上述材料扫描件︼在应聘报名表后附图片，以word文档一并提交↓。 3.咨询方式：彭女士 176 9519 5596 附件1：宁夏共享人力集团有限公司应聘报名表